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【招聘】2020年和田县消防救援大队文化路消防站公开招聘两名条约消防员【LOL外围】

【招聘】2020年和田县消防救援大队文化路消防站公开招聘两名条约消防员【LOL外围】

本文摘要:经和田县委、县人民政府批准,计划为社会公开招聘2名条约消防员。一、招聘原则根据面向社会公开招聘、公平竞争、择优录用的原则,接受考试与考察相结合的方式。符合报考条件的考生按照公布的招聘岗位自愿报考,择优录用。 二、招聘条件1。

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经和田县委、县人民政府批准,计划为社会公开招聘2名条约消防员。一、招聘原则根据面向社会公开招聘、公平竞争、择优录用的原则,接受考试与考察相结合的方式。符合报考条件的考生按照公布的招聘岗位自愿报考,择优录用。

二、招聘条件1。具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,遵守宪法和执法;2.思想觉悟高,品行良好,作风正派,敬业,服从组织安排,组织纪律性强;服从命令和命令;3.户籍条件:户籍不限;4.年龄条件:18周岁及以上,24周岁及以下(1996年4月1日至2002年3月31日出生)5。

教育条件:高中以上;退役战士报考消防员,学历不限;6.家庭条件:家庭不限;7.性别条件:男性;8.具有符合报考条件的大专以上学历或高中以上学历,并持有国家、省(自治区、直辖市)或自治区(含兵团)教育行政部门或干部教育指导小组认可的结业证书。申请人应在资格考试时提供该岗位要求的相应资格的结业证书原件;9.具备正常履行应聘岗位职责的身体条件和其他一切条件;10.有下列情形之一的人员不得报考: (一)已在国家机关、事业单位登记注册,在和田县在职事业岗位(不含公益性岗位)的人员;(2)现役武士;(3)和田县前期辞退、长期、辞退、开除、自动离职、岗位分配不公平、放弃调整岗位;(四)未被行政处罚排除的人员;因犯罪受过刑事处罚,或者被解除公职,以及执法机关规定不得录用的其他情形;(五)最近三年受过刑事处罚、劳动培训、收容教养或者治安处罚的;(六)有尚未查明的犯罪嫌疑人的;(七)因严重违反纪律、规章制度,或者依法被所在单位开除、辞退或者解除劳动(聘用)条约的;(八)受到党纪、政纪处分,处分期限未满的;(九)参加过“法轮功”等邪教组织或者其他具有黑社会性质的非法组织;(十)有吸毒史;(11)配偶及直系亲属有触犯刑律的情况;(十二)配偶、直系亲属有被政法机关或者法轮功等邪教组织成员调查控制的犯罪嫌疑人的;(13)在配偶、直系亲属或三代以内旁系亲属中,有民族分裂、非法宗教、暴力恐怖运动、危害国家和平罪等犯罪运动;(14)其他不符合该岗位聘用条件的。三.用职位条约制度招聘消防员。第四,详细的招聘方式有:报名、资格考试、笔试、面试、体能测试、体检、考察政审、公示、录用等。

(1)注册方式实际时间1。报名时间:2020年4月16日至4月20日;2.考生需准备登记表(附件1,下载自行填写)、身份证、网上学历验证、结业证书、退役武士退役证书(以上信息为电子文档、电子照片或扫描件,必须保证清晰);3.资格考试时间另行通知。(2)笔试1。考生必须按照准考证上注明的注意事项及相关要求,定期携带准考证、身份证或有效临时身份证参加笔试;退役武士不用笔试就可以直接进入下一步。

2.反战者国际 笔试成绩达不到及格分数的考生不能参加面试。(三)面试1。面试组织的详细安排以电话通知为准。

2.面试要求(1)参加面试的考生必须在正式面试前30分钟到达指定的等候地点。面试开始后到达的候选人将被取消面试资格。面试时,面试官关机,禁止携带手机等通讯工具进入等候室和面试区。(2)面试主要是结构化面试。

(3)面试结果当场公布。满分100分,面试成绩低于60分的考生不允许进入下一步。

(4)所有面试均应使用国家通用语言回答。3.总成绩计算总成绩=笔试成绩50%面试成绩50%。

(4)体能测试考生应按要求进行体能测试。结果当场宣布,不合格者取消进入下一阶段的资格。体质评价量表按《综合知识》(附件2)执行。(五)体检1。

体检机构及规模凭证。总成绩由高到低排列。招聘岗位按照1: 1的比例进行体检。

体检的详细范围应根据相关划定进行。医学检验人员凭证件申请上岗,并按通知要求在指定时间到指定地点报到。2.体检不合格者,如申请复查,经招聘指导组批准,可在指定医院进行。

复查只能进行一次,体检效果以复查结论为准。体检不合格者不予录用,由此产生的空缺按照本岗位总成绩由高分到低分补体检。体检费用由考生承担。

(六)考试体检合格的考生按分界进行政审,未通过者进行考试,取消录用资格,由此产生的空缺按该岗位总成绩在考试中填补。(七)调整空缺岗位,由招聘指导小组统一装修、调整。

(8)公示检查完成后,招聘指导小组将对检查结果、体检和检查结果进行核实,确定拟录用人员名单,并通过新疆和田县政府门户网站进行公示。(9)就业和待遇的宣传效果无异议后,由招聘向导小组举行审批,对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,在一定时间内查清后再决议是否聘用。新聘用人员以劳动条约形式确立劳动关系,人为待遇比照同行业人员人为尺度执行。

  (十)培训  新聘用人员培训事情另行摆设。  五、监视、纪律及其他要求  纪检监察部门对本次招聘事情实行全程监视,对违反公然招聘纪律的事情人员,视情节轻重做出处置惩罚。

  报考人员应严格按职位要求条件报名,报名时如实填写小我私家有关信息,凡不切合报考职位条件要求或填报的小我私家信息不真实的,取消聘用资格。报考人员在报考历程中,应实时登录相关网站相识、查询有关事项的通告,若因小我私家原因造成的结果责任自负。

  资格审查事情将贯串整个招聘事情始终,对违规招聘的人员,一经查实,应当取消考试资格或聘用资格,已聘用的人员,应当排除劳动条约,予以清退。  六、政策解释 咨询电话:和田县消防救援大队 0903-2033653  监视电话:和田地域消防救援支队纪委 18034803519    电话咨询前请仔细阅读《简章》,不明之处电话咨询时间为上午10:00-14:00,下午16:00-19:30。  附件:请扫码下载  1、2020年和田县消防救援大队文化路消防站面向社会公然招聘条约制消防员报名表;  2、2020年和田县消防救援大队文化路消防站面向社会公然招聘条约制消防员体能测评项目和尺度。原标题《【招聘】2020年和田县消防救援大队文化路消防站面向社会公然招聘2名条约制消防员简章》。


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